“好久不见,肖宇!”
两个校长在校门口,一个礼貌式的拥抱,也代表着如今两个大学之间的关系。
“欢迎你们来到明天大学,请!”
肖宇和莉亚在前,带着众人一直走向明天大学的办公大楼。
欢迎的队伍从学校门口,一直延伸到学校的办公大楼,一路的掌声和欢迎口号,让伊谱大学的团队,都感受到了明天大学的精神风貌。
在办公楼的接待室中,肖宇和莉亚坐了下来,因为伊谱团队的人数实在是太多,所以只能分别接待。
在这个接待室中,只有肖宇莉亚还有几个伊谱大学的教授学者,他们都属于两个学校的领导层。
“我来向你介绍一下,这是梅拉教授,海利得教授,还有布鲁诺教授,他们都是我们伊谱大学天文学方面的专业学者。”
落座之后,莉亚向着肖宇介绍跟着他的几个教授学者。
这几个教授学者都是天文学方面的,算是伊谱大学天文方面的主要力量。
伊谱大学虽然有建设天文专业,但是却不像是明天大学这样,建设有专门的天文台。
“我们这次来有三个目的,第一就是来明天大学,进行整体的参观学习交流,我们准备学习明天大学的教学模式,所以你们可以说是我们伊谱大学的老师。”
莉亚对着肖宇说道。
伊谱大学如今也正处在改革教育方式的阶段,他们准备仿效明天大学这种新型的模式。
所以来明天大学,进行实地的学习交流,自然是很有必要的。
只是两个学校的情况有点不一样,对于伊谱大学这种数百年的老牌学校来说,肖宇觉得,即便是他们学习明天大学,这种新型模式,也未必可以进行彻底的改革。
因为这除了牵扯到学校的整体模式机制外,还有一个重要原因,就是学校的精神宗旨,一个学校的精神宗旨,就主定了这个学校有什么样的氛围。
明天大学的精神宗旨是,自由自主创新,这种精神宗旨,跟采用的这种办学方式,那是完全匹配的,实行起来,自然有事半功倍的效果,这是常理。
但是伊谱大学不一样,伊谱大学有着悠久的历史,也正是因为这悠久的历史,让伊谱大学的一些东西,已经有着根深蒂固的模式化,就像是精神宗旨,那不是可以凭借一个人或者一批人就能够改变的。
“我建议莉亚校长,应该根据实际的情况,先采用半改革或者逐步改革的方式进行,否则很可能效果不会太理想,还容易造成学校或者学生之间,对于学校精神文化的矛盾和冲突。”
肖宇对着莉亚认真的说道,肖宇经过了这半年多的校长生涯,在致力于学生的教育和精准办学的方面,也算是有了独自的一套见解,就是自称专家也不算过分。
“是的,你说的很有道理,我也是这个意思,不瞒你说,其实在伊谱大学进行改革的这段时间里,已经显现出了这个问题,实在是让人头疼。”
莉亚对着肖宇点点头,莉亚对于伊谱大学的改革已经开始,虽然肖宇曾经帮忙让那些校董们同意改革的要求,但是也只是暂时解决了问题而已
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